贵州日报天眼新闻记者 罗亮亮炒股配资平台选
开栏的话：工匠精神，是新时代劳动者最鲜明的底色；大国工匠，是高质量发展最坚实的脊梁。日前，中华全国总工会公布2025年大国工匠人才名单，贵州6名技能人才荣耀入选。至此，贵州省大国工匠增至7人。他们或扎根车间“较真毫厘”，或勇闯技术“无人区”，以“择一事、终一生”的执着专注，在平凡岗位上铸就非凡成就。
为生动展现贵州工匠群体的精神风貌与时代担当，贵州日报今起推出“大国工匠风采录”专栏，通过记者深入一线，用小切口讲述大情怀，多侧面呈现他们在攻关突破、技艺传承、自主创新中的奋斗风采。期待这些有温度、有力量的故事，能让更多人看见劳动的价值、技能的荣光，共同营造劳动光荣、技能宝贵、创造伟大的社会风尚。
1月6日，遵义。陆萍正在她的工作室里准备第二天前往省外与客户进行技术交流的资料。
钢丝绳、吊索、斜拉索的技术参数、性能指标、工况适配性……她把一项项细节核对清楚，“方便客户了解我们公司可以生产的产品以及这些产品可以达到的技术指标。”
这样的出差，大约占去她工作的三分之一时间，有时资料都要在飞驰的高铁上编写完成。“除了合作前技术交流需要出差，产品交付后我们也要到现场指导客户使用。使用过程中，还会回访评估效果，为后续改进收集资料。”陆萍说。
在陆萍的办公室里，几盆文竹点缀绿意，“疲惫时看到它们会心情愉悦。”有次出差两周回来，文竹叶片大部分都黄了，她干脆把黄叶全部剪掉，多浇点水，几天后又长出新芽。
“文竹是很顽强的植物，我欣赏它旺盛的生命力。”从一名材料科学与工程专业毕业生，到如今的大国工匠、全国劳动模范、贵州钢绳（集团）有限责任公司技术中心副主任，她喜欢的文竹的韧性，在陆萍的职业生涯中也有迹可循。
2000年刚进贵州钢绳时，陆萍有些不适应。“工厂车间条件没有学校舒适，对产品又不了解，看到钢丝绳黑乎乎的，觉得没什么技术含量。”但公司的人情味留住了她，“刚进厂的大学生都有一位师傅手把手指导，公司也会关心我们的生活和工作，这个大家庭非常温暖。”她逐步适应，并慢慢找到职业认同感。
还在车间工艺组当技术员时，她曾负责一批出口订单。“客户技术指标要求非常高，检测非常严格。”她设计整个制造工艺，全程守在机台旁关注每个工序，最终180吨产品一次性全部检测合格。陆萍说，当时质检站站长投来的尊重眼神，让她作为新人倍感欣喜。
后来，陆萍调到分厂技术科负责研发。2012年之前，钢丝绳国际标准制定话语权掌握在欧美国家手中。当陆萍团队提出主导修订ISO标准时，许多人视为“天方夜谭”。面对无先例、语言障碍与技术壁垒，34岁的她带领团队迎难而上。
为支撑标准的修订，他们研制直径264毫米的六股钢丝绳，9道核心工序环环相扣，团队连续两个多月扎根车间，工艺方案调整逾200次，记录数据上千组，最终攻克超大直径钢绳捻制稳定性难题。
一次国际会议上，外国专家质疑：你们的数据从何而来？有试验依据吗？
陆萍说，她当时就打开电脑，调出实验曲线及检测报告。激烈交锋后，对方承认：“中国数据的严谨性，让我们信服。”
2017年，由陆萍牵头修订的ISO 2408:2017正式发布，实现我国钢丝绳行业主导国际标准零的突破。此后，团队又主持制定第二项国际标准，再度打破技术封锁。
如今，团队成果已深度融入国家命脉：神舟八号至十九号返回舱的“生命线”由他们研制，以数毫米之径承载数吨之力，通过“多级时效去应力”工艺确保万无一失，可靠性达100%；“南海奋进”号浮式平台用上国产永久系泊缆，寿命超25年，价格降低40%，交货期从3年缩至6个月；花江峡谷大桥采用其1960级索股钢丝，耐腐蚀性达普通钢丝4倍，并嵌入智慧监测系统，实现世界首创。
电梯、体育场馆、景区索道等日常场景也广泛应用其产品，但无论用途如何，陆萍始终认为：关键在于产品质量，这是人命关天的安全责任问题。
近年来，她牵头成立的“绳端技术先锋工作室”已培养30余名技术骨干。
“每一件钢丝绳都非常重要，它所应用的每个领域都涉及安全，这是人命关天的责任。”陆萍说，这是刚进厂时师傅的叮嘱，她始终未忘。
这份对安全的敬畏内化为她日复一日的工作准则，也让她对“自主可控”抱持近乎执拗的坚持。
当前，团队正全力攻关海洋浮式平台永久系泊缆全国产化，“包括索具、阻弯器、高分子护套材料及其集成系统。”除索体已国产化，索具等部件仍依赖进口。陆萍团队的目标很明确：将所有可用配件全国产化，实现高端装备自主可控。
1月7日，陆萍在前往省外出差的高铁上，收到客户感谢信，称赞贵州钢绳的技术实力和工作室成员王明松的工匠精神。
“这是对工作室成员的高度认可。”陆萍倍感欣慰炒股配资平台选，她和团队成员肩上，有20多个正在攻坚的项目，还有贯穿钢绳生产全过程的理念：让每一根钢绳都绷紧安全与责任的弦。
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